法律咨询
可这家公司需要提供上一家公司的离职证明。可上一家说我在试用期内离职的不愿意给我开离职证明。请问我有怎么办法得到
其它
2011-06-08 17:23:53
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
10540
我现在还在试用期内,想离开公司了,公司不同意,我该怎么办?想
试用期间提前3天可以解除合同。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
新广告法虚假宣传处罚是什么
新广告法资讯
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
本人想试用期离职,但是公司要求自己缴纳公司交的300多保险费
不合法。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚
酒驾处罚标准
本人想试用期离职,但是公司要求自己缴纳公司交的300多保险费
不合法。
人咨询过
继续咨询
约定试用期是一到三个月,但是一直没签订劳动合同,是否合理合法
可以提前三天提出。另外可以要求支付双倍工资。
人咨询过
继续咨询
退休人员与单位签订什么合同?
您好,劳动法规定,应当与劳动者签订劳动合同
人咨询过
继续咨询
因超生被解雇了。你会得到补偿吗?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
人咨询过
继续咨询
一个员工在我们公司当了20年门卫。怎样才能解雇他?
你好!这需要根据具体情况进行判断
人咨询过
继续咨询
公司可以在加盖实习章后离开吗?这是违法的吗?
需要你和单位协商处理
人咨询过
继续咨询
我在直播中加入了工会,不退出工会。我该怎么办?有类似的问题吗
你好,还有其他书面的协议吗
人咨询过
继续咨询
昌都市边坝县的法定产假有多长时间?
法律分析:正常产假98天,最长可休息一年。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享
人咨询过
继续咨询
餐饮公司让员工从下个月开始上一休一合法吗
餐饮公司让员工从下个月开始上一休一合法
人咨询过
继续咨询
工厂老板随意扣除员工工资
劳动保障行政部门在接到员工投诉后,会进行调查核实。如果查实工厂老板确实存在违法扣除员工工资的行为,劳
人咨询过
继续咨询
甲乙双方签订房屋装修合同通用版
装修
324
签订合同申请书
合同范本
324
购房签订合同样本3篇
合同范本
324
签订淋浴房合同
室内
324
如何签订土地出租合同
采矿权
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广州律师
广州找律师
越秀区律师
越秀区找律师
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
广州房产纠纷律师
广州公司法律师
广州合同纠纷律师
广州婚姻家庭律师
广州交通事故律师
广州劳动纠纷律师
广州刑事辩护律师
广州债务债权律师