法律咨询
我是9月29日在一家物流公司做客服,我们之家没有书面性的东西,只是口头协议到次月的25号发放上月的工作,试用期是一个月,过后签订合同,现在我已经满一个月了,公司还是没有人主动找我签合同,在试用期内我出现过一些工作上的小错误,但公司没有因此而解聘我,我听很早就来的同事说这里根本就没有签订合同的那一说法而且想走必须提前一个月写书面性的辞职报告,我想到12月25号离职,就提前1个月给他们打招呼,不知道到时候能不能拿到上个月的工资和12月份这25天的工作?
劳动纠纷
2011-05-28 15:12:06
共有1位律师解答
拖欠人工可到劳动监察部门投诉。辞职最好提前30天
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