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我是05年4月来公司上班,最后一次合同是09年签的,期限是到2011年6月30日,如果到了6月30日,公司撤走不经营了,请问公司是否要给我经济补偿?年限是否从我进厂开始算起?

劳动纠纷

2011-05-26 12:00:39

从入职开始计算。
是的。
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