公司没有和我签定劳动合同和上社保，我在那工作7个月，我要求双倍工资，经济补偿和补发所欠工资。仲裁那边我胜诉了，他们上诉了，法院驳回了，他们又上诉了，我想问问双倍工资如何计算的，仲裁和法院判决金额差一些，我该怎么办？
劳动纠纷
2011-05-19 11:31:17
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您好，所谓双倍工资也就是公司再支付一次没有签署合同那段时间每个月的工资，拖欠的工资按照实际数额支付，同时再支付经济赔偿金。建议您来电详谈。
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建议持裁决书及判决书详细咨询律师
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建议带齐资料当面咨询律师以得到详细分析。
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