资方在劳方不愿意的情况下改变了工资计提方法。请问资方有违法吗？如果我要终止合同有补偿吗？（将住房公积金和医疗社保（资方部份）、高温补贴等，要劳方自己支付）
其它综合
2011-04-01 22:11:09
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你好，对方的做法不合理，若是无法协商解决科向当地的劳动部门投诉
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可以提起劳动仲裁
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对方的要求不合理，如协商不成可向劳动部门投诉。
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