现因公司违法，当事人为了维权处于离职状态。劳动仲裁委说申请双倍工资赔偿有时效性。2008年8月入职；2010年9月离职维权；2011年3月要求仲裁。问：时效性是否有法律依据？应怎样要求赔偿？谢谢

双倍经济补偿金的情形

9560

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

主张经济补偿金有诉讼时效吗

民法典 3222

双倍工资补偿是否有诉讼时效

民法典 744

重婚罪会判几年时间

重婚 85

重婚罪都生了孩子判几年

重婚 95

重婚罪的认定要满足哪些条件

重婚 65

重婚会怎么判

重婚 60

重婚罪追诉期是多久？

重婚 65

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 80

公司离职申请书

公司解除试用 324

公司职员离职申请书

公司解除试用 324

（劳动用工）劳动仲裁申请书

财会 324

劳动仲裁申请书范本通用版

财会 324

劳动仲裁撤诉申请书范例

财会 324