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我在一家私营企业工作一年半多（2008.8-2010.3）公司未与我签订劳动合同，听说新劳动法规定未签劳动合同赔偿双倍工资的有效期是一年，那我算不算已经过了有效期？是不是没的赔偿了呢？如果有的赔可以赔多少呢？请答复，谢谢！

损害赔偿

2011-03-19 18:02:26

你好，你以过了时效。但可以要求单位补交保险，支付年满一年支付一个月的经济补偿金，如有不明请电话咨询。
截止到现在一般是过了诉讼时效了。
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