前任领导欠发我工资，现任领导不愿补发，合法吗？他的理由是那是前任领导做的事，他不清楚，他不可能补给我以前的欠款。请问，在法律上前任领导这一行为，代表的是个人还是单位，我找到现任领导要求补发欠下的工资受法律保护吗？如果他拒绝补发，我应该再找单位那个部门？（我是国企职工）
劳动纠纷
2011-03-19 14:46:34
共有2位律师解答
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单位欠支，不是个人行为。
对方拒绝可去劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁。
1 找好证据。
2 不超过仲裁时效。 -
欠发工资的是单位，不是个人。单位应给你补发工资。可以申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
