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我在本公司连续在职时间达到9年了,没有违反公司规章制度,也没违反国家法律,在我还想继续留任的情况下合同到期后公司决定不跟我续签合同,请问我能得到补偿吗?
劳动纠纷
2011-03-10 21:13:49
共有1位律师解答
你好,可以的,你可要求公司按照你的工龄给予相应的经济补偿
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