我在一个私企工作了一年多,没有签合同,(公司多数人都没签合同),上个月我提出辞职,公司却要扣掉我一个月的工资,还有去年年底发的年终奖,以及过年时发放的福利,也一并扣掉,说公司培养人不容易,不能随便走,我一个月的工资才1800元,而公司却要扣掉我3000元左右,我该怎么办?不想在这上班了,但辞职又拿不到钱...
保险纠纷
2011-02-20 15:17:58
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
你好，对于这种黑个体也不用太客气！你可以主张自入职起第二个月开始到第十二个月的双倍工资；估计你的保险也没交，可以主张自入职以来的保险；你还可以要求年终奖金。现在的劳动者要学会用法律武器来维护自己的合法权益。
-
去劳动监察大队举报
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
没签合同,辞职,公司扣钱太狠.
立即咨询
王律师 1分钟前解答了保险纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
没签合同,辞职,公司扣钱太狠.
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
没签合同,辞职,公司扣钱太狠.
马上提问
3456 位律师在线解答中...
签了合同辞职要赔钱吗
劳动纠纷
这样离职合不合法?(辞职必读)
辞职
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
这样离职合不合法?(辞职必读)
员工权益常识
合同到期了，没有续签可以随时离职吗?
经济性裁员
还有疑问？推荐咨询专业律师
保险纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司反口在先，员工辞职不算违约
解雇裁员知识
没签合同,拖欠工资,想辞职怎么办？
解雇裁员
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我