请问：公司在劳动合同终止前，按月或一次性支付竞业禁止补偿金的，合同终止后劳动者需要履行竞业限制协议吗？劳动合同终止前，如果公司单方面将原来工资的一部分以竞业禁止补偿金的形式发放，这样算做公司履行竞业限制协议了吗？
其它综合
2011-02-16 11:42:30
共有2位律师解答
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你好：1、劳动合同法规定：单位在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿，如果公司在终止合同前一次性支付竞业禁止补偿金的，合同终止或解除后劳动者需要履行竞业限制协议。2、如果公司单方面将原来工资的一部分以竞业禁止补偿金的形式发放，公司的做法是不符合法律规定的，视为没有履行义务。
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主要依据竞业限制协议的合同约定，如果是把工资的一部分作为补偿金，不合法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
