我的朋友在打工时被机器把手绞住右手指全无，如何所要陪付合理，应陪多少。受伤时孩子刚满月。
劳动纠纷
2011-02-08 12:08:18
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右手指全无应当能够构成4-5级伤残，如果是4级的话，应当与原单位保留劳动关系，由工伤保险基金按月给付本人工资的75%;如果构成5级伤残，既可以与原单位保留劳动关系，也可主张解除劳动关系，如果保留关系，则由单位安排适当的工作，难以安排的，由单位按本人工资的70%发放，注意：不论是几级，首先要进行工伤认定，只有进行了工伤认定，赔偿的事才好说，不要相信单位的话，一定要进行工伤认定。另外，构成伤残有一次性伤残赔偿金。
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这属于工伤,首先要认定工伤,然后再鉴定伤残等级,最后再计算具体的工伤待遇.
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