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本人1998年到供电局值班，十几年间无合同，无保险。也没有调整工资，现在单位要辞去我，请问我有何补偿？该怎么去维护自己的权利

合同纠纷

2011-01-29 17:55:00

您好，如果违法解除可以要求用人单位支付违法解除的经济赔偿金，同时，要求用人单位补缴保险。建议您来电详谈。
有的，可以要求支付双倍工资和补缴保险，另外支付经济赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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广东广信君达律师事务所

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