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按照劳动法公司放长假有生活补助吗？

劳动纠纷

2011-01-23 21:54:22

根据陕西省工资支付条例规定：
第二十五条用人单位停工停业,未超过一个工资支付周期的,应
当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。
用人单位停工停业,超过一个工资支付周期的,对没有解除劳动合
同,也没有安排工作的劳动者,应当按照不低于当地最低工资标准的75
%支付劳动者生活费。
根据陕西省工资支付条例规定：
第二十五条用人单位停工停业,未超过一个工资支付周期的,应
当按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。
用人单位停工停业,超过一个工资支付周期的,对没有解除劳动合
同,也没有安排工作的劳动者,应当按照不低于当地最低工资标准的75
%支付劳动者生活费。
公司在放假应当遵守法律、法规的规定，放长假的也应当提供生活补助。
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