请问下 没有签合同 也工资条和工作牌 老板不发工资。怎样才能维护自己的合法利益。 谢谢
其它综合
2011-01-12 08:48:20
共有4位律师解答
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你好，
1、公司没有签订劳动合同，违反劳动法的规定，需补偿你们双倍的工资；
2、老板拖延工资，建议向劳动局投诉解决，必须按时发放工资；
3、如果公司没有购买保险，须补缴，从入职的第一天起开始补缴，保险只有补缴，没有经济补偿金；
4、如需帮助请直接联系。 -
准备好证据到劳动局申请劳动仲裁
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