我是山东省龙口船厂的职工，1993年7月参加工作（固定工），2006年开始办理的停薪留职，其间个人的劳动保险相关证明文件都在工厂保管，个人无法查询。2008年12月，工厂与我解除了劳动关系，期间，工厂多次想方设法让我解除劳动关系，2008年12月，工厂与我解除了劳动关系。解除劳动关系后，厂里才给的劳动保险证明。这时才发现，原来自93年至96年期间，工厂并未给我交纳劳动保险。这种情况，企业是否应该给我补交这3年的劳动保险
劳动纠纷
2009-01-12 20:43:26
共有2位律师解答
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单位应当补缴保险，建议与单位协商解决，如果协商不成，可申请仲裁。
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应当补交。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
