假如我2000年4月参加工作，至2010年12月31日，我的带薪休假天数按5天算还是按10天算
其它综合
2010-12-24 19:30:16
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
咨询劳动部门
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
假如我2000年4月参加工作，至2010年12月31日，我的带薪休假天数按5天算还是按10天算
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
没在同一单位年假工龄能累计吗
誉博胡律师已解答获取解答 >
-
统一的看法是带薪休假肯定包括岗位工资，是否包含则意见不一，请教带薪休假是否包括绩效奖？
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
-
假如我2000年4月参加工作，至2010年12月31日，我的带薪休假天数按5天算还是按10天算
王俊律师已解答获取解答 >
假如我2000年4月参加工作，至2010年12月31日，我的带薪休假天数按5天算还是按10天算
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
元旦带薪休假几天
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
假如我2000年4月参加工作，至2010年12月31日，我的带薪休假天数按5天算还是按10天算
马上提问
3456 位律师在线解答中...
婚丧假是否属于带薪休假
婚姻家庭
带薪年休假
休假
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
带薪休假的诉求之路
休假
带薪休假规定：职工带薪年休假条例
年休假
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动法带薪休假内容
假期待遇
带薪休假的定义
员工权益常识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我