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目前公司因一名员工身体原因要求给予解除劳动关系,其已在公司工作近15年,08年以后的可按一年一个月赔偿,08年以前的是否可以不用支付经济补偿金?

损害赔偿
2010-12-23 19:45:20
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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