孩子母亲2008年12月工亡，由于所在单位没有交工伤保险，单位自己承担责任，又因为效益不是很好，不能一次付清。就按月随单位工资发放。当时协议上按原工资的30%发放的，每月400元（注明：根据国家相关法律增长）。但从2008年到现在，工资都长了几次了，就是遗属补助也长了两次了（从168元长到220元）。可是抚恤金单位不给长怎么办？现在有具体法律法规吗？
劳动纠纷
2010-12-12 16:21:40
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
