餐饮酒楼,有个员工在点心部自己租的宿舍凌晨四点多钟心脏病发死亡,请问酒楼有没有责任,赔偿金额等相关的法律条文。
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1、非因工死亡,支付15个月的社平工资。
2、有无签订劳动合同?如无合同,可能存在其他责任。
3、建议规范用人制度。
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你好!
根据你说的情况这属于非因共死亡,该餐饮酒楼应该承担非因工死亡的责任,以死者本人15个月工资为准。如有其他问题请来电话咨询。
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按非因公死亡处理。
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酒楼没有责任,但应按非因工死亡给予补偿
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一、根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条规定:“职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。
1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);
2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;
3、 一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。
已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。”
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。