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本人现在处于试用期，已与公司签订专业技术培训协议，但尚未进行培训，请问现在提出辞职需不需要支付违约金？

合同纠纷

2010-10-13 21:30:30

不需要。
如果没有实际产生培训费用，当然是不需要的
劳动合同法没有规定劳动者要支付违约金的条款
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