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我今年53岁，已退休。从45岁下岗（原单位帮我交完了到退休所需的保险），然后我开始在一家独资企业工作，今年这家独资企业要转制，将发一笔钱买断工龄，我想问一下律师，我是否有资格拿这笔钱

劳动纠纷

2010-09-02 20:44:49

你原来的工龄在自己的单位。现在可以计算自进入该企业工作的连续工龄，可以要求支付买断工龄的补偿金，估计是一年一个月的工资。实际上相当于单位与你解除劳动合同的经济补偿金，应当拿的。
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