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我六月。七月的工资，公司有权在我不知情的情况下降薪吗，我七月二十九号才知道

其它综合

2010-08-01 16:34:49

可申请劳动仲裁维权。
你好，可要求单位补发，如其不补也可向劳动部门举报。
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员工旷工怎么扣工资

公司十一月初通知开始减薪，但是说从十月份开始扣钱，我是否有权

你好，建议进行劳动仲裁

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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如果公司是按照降薪之后的工资来发放，您也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。如

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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工伤后扣工资合法吗?

没有正当理由是不能随便扣发工资的，你们可以要求单位说明理由，如果理由不正当，那你们可以申请劳动仲裁

扣工资违法吗

没有法律或合同的依据而扣工资肯定违法。

乱扣工资违法么

公司的做法明显违法。

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