我们公司在无任何征兆下，突然裁员，我8月20号合同才到期，应该向他们索要补偿么？还有若是下月20才辞掉我的话，那该不该补偿我呢？因为我属于有毒有害工种，早在3年前办理了提前退休。在原单位办理退休后，他们就没再和我签订合同，只是签了一个用工协议，但我已在公司工作13年了。 谢谢！ 2010.07.09
其它综合
2010-07-09 11:19:05
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可以要求相应的赔偿！
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可以要求相应补偿。
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可以要求相应的补偿。
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