您好。我想请问下.上班迟到者.会被开除吗? 但是我上班已有 4个月以上.不是经常迟到.就是这段时间迟到比较严重.迟到也不至于被开除吧? 重点是被开除没有工资可发. 合同上面也有写:和约期间内,双方不可单方解除本和约.除特殊情况(如:身体有重大疾病.须有医院证明).如乙方擅自终止本和约.须承担违约金1000元.
劳动纠纷
2010-07-08 20:04:52
共有2位律师解答
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开除你的工资应给付，并且合同中的违约金是违法的。
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该违约条款对你无约束力。
至于要不要开除，这是公司的事
就算被开除，在职期间的工资应当支付。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
