法律咨询

我老婆在一个公司上班时间达19个月，但是因为怀孕了，被公司无故开除，现希望得到法律援助，我能向公司索取什么样的赔偿！！~~

劳动纠纷

2010-05-07 15:19:23

建议提起劳动仲裁维权。
违法解除合同可以要求经济赔偿金
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劳动法孕妇辞退赔偿

我在一家公司工作了七八个月，昨天经理无顾把我开除了，我进来时

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

哺乳期被辞退如何赔偿

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02:11

近亲结婚会影响几代

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为什么不允许近亲结婚

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我在公司工作了7年了，现因违反公司制度被公司开除，能不能要求

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

降职处分会被开除吗

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01:42

近亲结婚的婚姻有效吗

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工作了9年，只因班组的绩效数据没达到公司的指标，公司就要开除

一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。

我老公在公司工作了十年，去年年底无故被公司开除，请问律师，我

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

关于辞退孕妇

第四十二条　劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2085

我现在怀孕3个月了，我知道法律规定公司是不能开除孕妇的。如果

你好！你所说的新办公室对胎儿有影响必须要有足够的证据，不然你的要求当然不合理也不合法如果公司

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1545

等待回答，谢谢

不是；生效不以是否付款为条件。

向劳动监察大队报告后，新用人单位能看到吗？

请去劳动局仲裁维权

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1105

重复支付的工资应该退还吗？

具体要看单位规定

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