法律咨询

我2004年进厂，2008年签了劳动合同2年，2010年用人单位终止劳动合同，用人单位只补偿2.5个月补偿，是否合法？

其它综合

2010-02-28 01:30:28

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位解除劳动合同赔偿

我从2003年到现在的公司，劳动合作5月1日到期，现在收到通

"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不

终止劳动合同协议书范本

终止劳动合同协议书范本

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

劳动合同法司法解释的有关内容是什么

劳动合同法司法解释的有关内容是什么

01:14

个人缴纳医疗保险怎么办理

个人医疗保险缴纳

个人缴纳医疗保险怎么办理

个人医疗保险理赔申请书怎么写

个人医疗保险理赔

个人医疗保险理赔申请书怎么写

1991年参加工作，2017年合同期满，单位不愿意续签，补偿

"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不

终止劳动合同书样本

终止劳动合同书样本

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

01:34

长期劳动合同终止该怎样赔偿

长期劳动合同终止该怎样赔偿

我自2003年9月在公司工作并签合同，期间签订数次，现在公司

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

终止劳动合同证明书格式是怎样的

公司解除试用 324

终止劳动合同证明书格式是怎样的

2011年8月1日至2020年7月31日，我与用人单位签订了

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

新劳动合同法将于08年1月1日正式颁布实施，请问我在08年提

新的《劳动合同法》生效以后，企业应当遵照执行。新法是没有职工上交违约金这一说法。

《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中第七条中的“本单位工作

1、工作年限以每满一年为计算单位。 2、未满7年，应以6年计算。 3、月平均工资指解除合同前12

重婚罪会判几年时间

《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中第七条中的“本单位工作

本单位工作的年限以最后一次签定的劳动合同的生效日期算起，一直到解除合同日为止，不足一年的按一年计算。

重婚罪都生了孩子判几年

《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中第七条中的“本单位工作

你对工作年限的理解是正确的，你有权要求经济补偿，你应该在争议产生60天内提出劳动仲裁。

重婚罪的认定要满足哪些条件

重婚会怎么判

重婚罪追诉期是多久？

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 80

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

莞城区律师南城区律师东莞东城区律师万江区律师石碣镇律师石龙镇律师茶山镇律师石排镇律师企石镇律师横沥镇律师桥头镇律师谢岗镇律师东坑镇律师常平镇律师寮步镇律师大朗镇律师麻涌镇律师中堂镇律师高埗镇律师樟木头镇律师大岭山镇律师望牛墩镇律师黄江镇律师洪梅镇律师清溪镇律师沙田镇律师道滘镇律师塘厦镇律师虎门镇律师厚街镇律师凤冈镇律师长安镇律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权