我在一家公司上班四年，上班时签了保密协议，这四年里公司每月发200元作为保密费，我最后一年的底薪是3000元/月，综合工资为4000元/月，现在我如果跳槽到另一家同行企业，而原来的企业也离职时终止支付保密费，那我原来签的保密协议是否生效？为什么？
知识产权
2010-03-01 11:37:37
共有7位律师解答
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劳动者对用人单位的商业秘密负有保守的义务，不因劳动合同的解除或终止支付保密费而免除其保密义务。
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离职后公司不支付竞业禁止补偿，竞业禁止规定失效。
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一般是有效的。
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