2007年至今企业没有和我签订劳动合同,企业应该怎么支付双薪?
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08年二月份新的劳动合同法要求用人单位必须给本单位员工签订劳动合同,如果没有签订劳动合同的话,要对员工赔偿没有签订劳动合同的经济补偿金。由于实效的问题(一年)和劳动合同法关于用人单位宽限期,还有视为无固定期限劳动合同的规定,故您能得到的支持位11个月的工资。
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北京博融律师事务所
可以委托律师申请劳动仲裁!
以上回答仅根据本人描述所做初步判断,仅供参考。
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单位要支付你没有签订合同的双倍工资,共11个月。有问题可以电话咨询我。
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你好:
可以要求公司支付你双倍工资,如果单位不支付,可以申请劳动仲裁。本人正在处理类似案件,如有意可以与我联系。
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从2008年1月1日起算。
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你可以提起仲裁要求用人单位支付11个月的双倍工资差额。
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应从08年2月起支付双薪,
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。