法律咨询

我在一公司工作了三个月，办理了入职手续，但一直没签劳动合同，现在公司想劝退我，请问我该得到哪些赔偿？

合同纠纷

2010-01-19 17:36:42

你有权要求支付双倍工资，另外，你有权拒绝离职，如公司单方面辞退你，你还有权要求进一步赔偿。
应给一个月工资作违法解除的经济补偿金和未签劳动合同的双倍工资二个月工资。
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