我是浙江一个数控车床工厂的职工，因为手指被机器做出的产品把手筋割断了，厂家规定的是医药费按百分之六十的，这种说法对不对。受工伤的职工又改负责哪些费用。去医院的车费是不是应该自己拿出来？
劳动纠纷
2009-01-05 17:16:07
共有3位律师解答
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医药费、交通费等全部费用都应由单位承担，此外，还可享受医疗期工资、工伤补偿等。
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应当认定为工伤，单位赔偿医疗费、误工费、一次性伤残补助金和伤残津贴。
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1、工伤赔偿的医疗费应当全额报销，治疗期间应当发工伤津贴，构成伤残的还要赔偿一次性伤残补助金、医疗补助等。
2、你应当申请工伤认定——劳动能力鉴定——计算赔偿金额——要求赔付！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
