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一个工作两年半的员工，合同期限未到，单位提出解除合同，单位应赔偿多少

婚姻家庭

2010-01-06 09:12:18

根据实际工作年限赔偿。详情与律师当面咨询。
如无其他法定情况，公司无任何理由提前解除劳动合同，员工可以要求继续履行，或公司向员工赔偿两倍的经济补偿金，经济补偿金的标准为每一工作年限一个月的工资。
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广东广信君达律师事务所

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