您好,我是去年五月入职公司,现公司要开除我们,请问可以有什么样的补偿,因为马上年底,年终奖可以给我们吗?谢谢
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如果是违法解除劳动合同,你可以得到双倍经济补偿金。详情可与律师当面咨询。
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如果没有合法的理由开除你,你可以去劳动仲裁要求公司补偿。
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可以得到年终奖的。如果公司没有法定事由时不能开除你的!
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我是在健身房工作,是销售,当时每个入会的会员会赠送免费的体验券,有个别的会员的邮寄地址邮寄的是我们员工的地址,公司以这个理由把我们十几个有年终奖的员工开除,请问这个算理由吗,当时我有几个会员的体验券邮寄到同事的住处,同事为了解托让我签字做证明,请问这个字我能签吗?我怕签了,公司25号发提成不给我上个月的提成还有年终奖的事,请各律师告知,急求助谢谢!
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用人单位不能单方面违法解除劳动合同。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。