我丈夫07年12月28日晚七点多从学校下班回家（有话单证明），到家门口下车时7点55出事的，现肇事已处理完，工伤一事，他单位烟台市委党校不肯承认，认为5点下班八点出事！我有当晚他办公室的备课材料，还有传达室老头证明，还有我7点用家里座机打往他办公室的电话，可以证实他当时确实是在备课！去年劳动局认了个不是，我去复议后劳动局又撤回重新认，认为证据不足，又认了个不是！现在又去复议了！09年10月27号刚送去复议！ 请问律师，他这种情况应不应该算工伤？！因为他大学老师的职业特点，他经常晚上在办公室自己备课什么的。就是单位没安排他加班，但是他自己在备课，那算不算啊？！
行政纠纷
2009-11-06 14:16:29
共有3位律师解答
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从保护劳动者权益的角度，应当认定为视为工伤。
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应当认定是工伤。
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如是单位安排的，应算为工伤。。。。。
就目前所看，如是工作完后在下班途中出机动车事故，应偏向于认定工伤为宜。。
现在要看的是是否是在加班工作。。。。。。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
