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我在事业单位工作，然后考上了研究生，就出来读研了，现在不想回去了，应该怎么办？考的是公费，单位只是还按月给发工资。因为读研还签了个协议，说要回去五年。我这种情况能辞掉不？需要赔多少钱？档案单位会不会放？

劳动纠纷

2009-10-23 17:26:29

既然签订了培养协议，将按照协议约定办，可以携带协议当面咨询律师。
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机关事业单位可以直接从人才市场调档案吗

在这种情况下，我以前在一家工厂工作，但工资不是工厂发的，而是

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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我是一名初中教师，刚考上研究生了，不知道能不能留住工作读研？

需要单位主管=同意

律师您好：我想向您咨询一下，我可以在见习期间报考研究生吗？

我考上了研究生，可单位不放档案，非要我交2万，我该怎么办？

马律师您好！我考取的是武汉理工大学的研究生，在江汉油田工作。这是一个老牌的国有企业，人员流动制度非常

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举报超时加班，可： 1. 在线投诉：访问劳动部门官网，填写投诉表格并提交。 2. 电话投诉：拨打劳动

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一、同工同酬是什么意思?1、同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，

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工作时间为93年1月，工作年限算多少年？

根据档案记载为准

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要根据签订劳动合同的时间确定，最长不超过六个月，试用期内提前三日提出离职申请即可

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我在奶茶店工作，我做错了一杯奶茶老板叫我自己买单

你好，这种情况可以申请劳动仲裁

可以约面谈吗，劳动纠纷

可以面谈。对于劳动纠纷，处理方式包括：1. 与用人单位直接协商；2. 向调解组织申请调解；3. 向劳

它是有餐饮店铺，也要一直在店铺等航班结束才能下班，问了领导她

可与单位协商补偿。若无果，可向调解组织申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁不服，可向法

短期工比长期工工资低600怎么办

短期工工资低可投诉或仲裁。投诉可直接向当地劳动保障部门反映情况；仲裁则需提交申请书及相关证据至劳动争

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