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公司实行绩效考核，每次换了新的考核办法都是开会通知并下发书面的考核办法。可这次没有开会没有通知也没有发书面的考核办法就按公司所说的考核办法执行了，这样是正常吗？违法吗？

合同纠纷

2009-09-29 13:37:00

你好，公司的做法是违法的，违反了劳动法的相关规定。
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用人单位拖欠工资多久算违法

公司私自更改劳动制度，合法吗？

你没签字，不发生法律效力。

企业拖欠工资是违法的吗

公司违法么？

可以劳动监察大队投诉

公司规定不准辞职合法吗？

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公司任意更改上班时间违法嘛?

公司也可以这样安排

公司规定不准辞职合法吗？

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公司可以随便更改作息时间吗

若是劳动合同上对上下班有明确的约定那么是不合理的若是没有一般很难追究

上市公司能随便更改考核吗？

要经过相关流程的

员工违纪，公司可以随意克扣员工工资吗

工资奖金 41269

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公司违法吗？

您好，这样是不合法的。

企业单方更改劳动者岗位不合法

劳动争议 18687

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未注册公司违法吗？

你好，是违反法律的

公司变更名称登记被撤销，对公司有影响吗？

公司名称变更登记 18866

公司变更名称登记被撤销，对公司有影响吗？

公司可以随便变更员工工资吗？

可以向劳动部门反映，同时可以申请仲裁。

企业可以随意更改岗位吗？

——合同没有约定，法律也未禁止，单位可以更改岗位。（个人观点，仅供参考）

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