法律咨询

工作引起甲状腺分泌失常得了甲亢算不算工伤？去做这份工作前身体健康，但是工作半年以后，由于一会上早班一会上晚班，作息不正常压力大引起甲状腺分泌紊乱失常，近期去医院检查得了甲亢。因工作得了甲亢算不算工伤？老板有没有责任？对于去医院花费的检查治疗费用有没有补偿？（甲亢是慢性病，需要长时间吃药治疗且每个月要去检查血rt。花费估计很大）

劳动纠纷

2009-08-18 16:57:04

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

什么情况下算是工伤

工伤索赔 21570

早上乘电动汽车去客户家的路上，不小心撞到了路上的石墩上，导致

是否能被认定工伤需要结合多个方面来看，要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准，那就要判断事故发生

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

上下班受伤算不算工伤？

01:56

根据最新民法典患有艾滋可以结婚吗

根据最新民法典患有艾滋可以结婚吗

车辆违章信息的查询方式有哪些

车辆违章查询

车辆违章信息的查询方式有哪些

职业病算不算工伤？

这应当不算职业病

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤伤残鉴定什么时候做

工伤伤残鉴定什么时候做

01:36

车辆违章记录可以在网上查询到吗

车辆违章查询

车辆违章记录可以在网上查询到吗

结核病算不算工伤？

矽肺才是职业病，才属于工伤，普通的肺结核，属于疾病，不属于职业病，因而不属于工伤，但根据你在单位的工

得了甲亢算不算工伤？

常理分析,不算

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3125

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2250

我们暑假工作，我们现在该怎么办？

可以在执行阶段和解的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1625

刑满释放后能否到省外工作？

刑期满了要在监狱办理释放证明书，凭此证明书到公安机关办理户籍登记。对于刑满释放人员的安置工作，一般可

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1475

童工的法定年龄界限

再次强调，童工的法定年龄界限是未满十六周岁。对于使用童工的行为，处理方式包括：首先，责令雇主立即改正

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

受法律保护的实习生？

受法律保护，只要内容不违法，应当按协议执行

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1225

我们中职学校高二要进行实习3个月，如果不去的话，高三要实习6

具体操作如下： 1. 与学校沟通：首先，应主动与学校实习管理部门或班主任沟通，说明无法实习的具体原

一天上13个小时班，违法了吗

针对一天上13个小时班的问题，若属于偶尔现象，可与雇主协商调整工作时间或申请加班费；若长期如此且未获

应聘的时候不知道试用期没有工资不合法，稀里糊涂的按人事要求在

除了申请劳动仲裁或起诉外，您还可以向劳动行政部门举报，或者向调解组织申请调解。这些方式都可以帮助您要

合同写离职后次月20日发工资

如果公司拒绝支付离职工资，你可以首先与公司沟通，明确工资支付的时间。若沟通无果，可以收集相关证据，如

工伤赔付协议书范本

电话报税 324

工伤赔付协议书范本

工伤赔偿协议书范本三

电话报税 324

工伤赔偿协议书范本三

标准的工伤赔偿协议书

标准的工伤赔偿协议书

工伤赔偿协议书范本二

电话报税 324

工伤赔偿协议书范本二

工伤赔偿协议书格式

工伤赔偿协议书格式

加载中