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大家好: 我是某企业临时工,我的工作时间为《5班3倒》每月上班的实际天数为18个班,跟企业规定的天数有时候少1-2个班。企业就为每位临时工已补充工作天数实施每月考试。(考试不合格就扣工资50-100元)。我只想问下这种做法在劳动法上是合法的吗?为什么?

合同纠纷
2009-08-01 14:30:07
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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