精准问答
深圳九级工伤赔偿多少钱
2024-10-30 12:01
找法网官方整理
浏览
工伤左手小拇指截肢能赔偿多少钱
左手小拇指截肢工伤至少10级,赔偿10万起
无名指骨折工伤能赔偿多少钱?
您好,先要确定骨折是否属于工伤,需要到专业机构鉴定,根据鉴定等级确定赔偿数额
十级工伤如何赔偿,赔多少钱
十级工伤,可以赔偿的具体金额是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资*7。根据法律规定,工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资。
右第1跖骨骨折,工伤赔偿多少钱
您好,先要确定骨折是否属于工伤,需要到专业机构鉴定,根据鉴定等级确定赔偿数额
工伤十级伤残能赔偿多少钱
<p>一般10级工伤伤残赔偿费用的计算是:</p><p>1.7个月本人工资的一次性伤残补助金;</p><p>2.根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级的残疾赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。</p>
重庆工伤十级大概赔偿多少钱
十级工伤的赔偿金额主要包括:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;生活护理费一般为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;解除或者终止劳动合同,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。
工伤脸上缝了5针能赔偿多少钱
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
出了三级工伤能赔偿多少钱?
三级工伤赔偿:一次性伤残补助金为23个月的本人工资,伤残津贴为本人工资的80%,从工伤保险基金按月支付;职工工伤期间享受停工留薪的待遇,停工留薪期一般不超过12个月。<br/>
工伤鉴定九级能赔偿多少钱
你好:根据相关法律规定,工伤除了要求医药费疯费用外,七级伤残的工伤赔偿如下: 1、不终止合同时:可要求支付一次性伤残补助金,标准为十三个月的本人工资; 2、终止合同时:除了的一点外,还可以要求支付一次性工伤医疗补助金(六个月的本人工资)、一次性伤残就业补助金(二十五个月的本人工资)。
工伤残鉴定8级能赔偿多少钱
你好,请问申请了工伤认定吗?确定是工伤的,工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。如果协商赔偿不成,可以在用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁,或提起诉讼。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
出了十级工伤能赔偿多少钱
具体数额还需看你工资标准、社保基数、停工留薪期限等。
厦门市工伤死亡赔偿大概多少钱?
一次性工亡补助847180元,其他的还有丧葬补助,供养抚恤金等等
九级工伤赔偿金额有多少钱
所在地区不同工资水平不同,按照地方标准来进行核算,适用《工伤保险条例》相关法规。
十级工伤公司能赔偿多少钱
除去社保的,单位给1.5万伤残就业补助金和停工留薪期工资等
眼睛七级工伤大概赔偿多少钱?
每个地方赔偿标准不一样,赔偿需要根据本人工资年龄伤残等级受伤部位综合计算。
< 上一页
5
/193
下一页 >
相关知识推荐
工伤九级伤残赔偿金
工伤索赔
9999阅读
工伤九级赔偿多少个月
工伤赔偿标准
9999人浏览
九级工伤赔偿享受待遇是怎样的
工伤索赔
9999阅读
工伤9级赔偿标准明细
工伤索赔
9999阅读
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
劳务伤亡怎么赔偿
劳务工伤常见处理方式为协商、调解、仲裁或诉讼。根据伤情和赔偿意愿,选择合适方式解决,协商不成可考虑法律途径。
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
想了解农民工与包工头签署合同,之后在工地受伤,这属于劳动关系还是劳务关系
农民工受伤处理:1. 立即就医并保留医疗证据;2. 与雇主协商赔偿,明确责任与赔偿金额;3. 协商不成,向劳动部门申请调解;4. 调解无果,准备证据提起诉讼,依据《最高人民法院相关规定》维权。
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
工伤期对工伤认定影响大吗
工伤认定的常见处理方式为单位申请或职工自行申请。单位应在规定时间内申请,若单位未申请,职工或其直系亲属可在1年内自行向劳动保障行政部门申请,以确保工伤权益不受损害。
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
工伤期间去其他公司上班可以吗
工伤期间应遵守医嘱和单位安排,处理方式为休息或原单位适当工作。选择时,应考虑伤情和医生建议,以及单位的具体安排,避免擅自外出工作带来的法律风险。
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
工伤事故伤残津贴的待遇标准是什么
处理工伤伤残津贴问题,常见方式是查询工伤认定结果后,按等级向社保机构申领。选择时需确保资料齐全,符合申领条件。
10级工伤用人单位怎么赔偿
10级工伤常见处理方式是首先申请工伤认定,然后依据《工伤保险条例》协商赔偿,包括一次性伤残补助金等。若协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式时应考虑效率与
我在工地干活把右手大拇指末端压成骨折,医生说甲床甲根掉了,长不出指甲了,这些属于十级伤残吗?
可能属十级伤残。操作:1.收集医疗诊断书、工伤事故报告;2.向单位报告,由单位或自己向人社局申请工伤鉴定;3.根据鉴定等级,与单位协商赔偿或申请劳动仲裁。
建工意外险和工伤保险的区别?
建工意外险与工伤保险有别。操作如下:1.明确两者性质,意外险为民事合同,工伤保险为国家管理;2.区分法律关系,意外险基于合同,工伤保险基于劳动关系;3.根据实施
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权