单位强制加班合法吗
2019-12-11 02:36
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精选案例2015单位预留加班的40小时用作调休到2016年要强制调休合法吗您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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我是一个班车驾驶员，无加班费，这样的上班时间合法吗？晚上强制睡单位，不需要我做事，是不是合法的劳动法规定了 每天8小时 每周41小时 每周最长不得超过44小时的工作时间。超出正常范畴的 平时按工资的151%支付 假日按照211%支付 节日按照311%支付。下班开会严格说延长工作时间 应支付工资。你可以向劳动局提请仲裁 也可以向劳动监察大队举报。
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我是邮政的一名劳务派遣工，现在单位的正式工都按照劳动法，强制我加班。在合法吗？你好，劳动法规定，每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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星期天上班单位可以强制我上班吗？星期天上班了单位不付加班费合法吗？可以到当地社保局劳动监察大队投诉。
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