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今年五一加班费
2019-12-07 06:06
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精选案例
工作满一年被辞退,未签订劳动合同,五一加班费没有
基本可以,但有需要纠正的地方,双倍工资,最高只有11个月,因为第一个月是签订合同期,超过一个月不签订劳动合同的才有双倍工资,第十三个月开始已视为订立无固定期限劳动合同,故第十三个月开始只有正常工资,没有双倍工资。你不应该主张经济补偿金,因为已订立无固定期限劳动合同,单位单方解除劳动合同属于违法解除劳动合同,应该支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金,经济补偿金的算法是每年一个月,剩下部分不足六个月的,支付半个月,应该是一个半月工资的双倍即三个月工资的赔偿金。同时要求单位补缴社保。如满意,请采纳。
行政事业单位职工在五一节值班是否有加班费
你好,是由加班费的
乡政府五一期间,不放假,下乡扶贫,有加班费吗?
您好,一般情况是有加班费的
五一假期我们全上就给一天加班费
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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