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加班调休 规定
2020-08-10 01:51
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精选案例
请问一下我们公司规定月薪人员加班一律按调休算,法定假日加班也按调休算没有三倍工资这样违法吗?
法定假日加班是不允许调休的,单位规定违法,员工可以追索加班费,也可因此辞工要求单位补偿。
加班怎么调休,多长时间内有效?公司规定2月内调休,过期作废,合理吗?
你好,休息日安排劳动者工作的,应先按同等时间安排其补休,不能安排补休的应按1.5倍支付劳动者延长工作时间的工资报酬。调休内容是企业自主安排的。过期作废对于员工来说可能不合理,但却便于公司管理吧。
请问如果单位硬性规定法定节假日以调休代替,而且必须调休。日后还能追讨法定节假日加班费吗?
你好,可以向劳动局投诉的。
我是劳务派遣工,工作单位不给国家规定的假期,也不给加班费和调休,该怎么办
劳务派遣工,工作单位不给国家规定的假期,也不给加班费和调休,投诉
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