公司没有签合同辞退员工补偿标准
2020-01-03 07:16
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精选案例关于公司辞退员工补偿没有提前一个月通知你应该支付一个月的工资作为经济补偿金，另外满一年工龄的可以补偿一个月的工资，这样你能得到两个月左右的经济补偿金。
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公司辞退员工有没有补偿金你好，可以要求补偿两个月的工资，一个月是工作半年的工资，一个是未提前一个月通知解除老关系的通知。
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辞退员工补偿标准公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金（按照实际工资计算）和其他损失等。
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辞退员工。公司怎么补偿。是应该支付经济补偿金的。
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