法律咨询
拖欠工资。没签
合同
。也没有交保险
劳动纠纷
2023-01-22 06:58:58
共有4位律师解答
你好,没有签订劳动合同,可以主张双倍工资!
拖欠工资不给,没签合同的处理办法:
1、劳动者可以依法收集能证明
劳动关系
存在的
证据
,通过协商、申请调解、
仲裁
、起诉等方式来维权;
2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,需要向劳动者支付每月的双倍工资。
你好,具体细节电话沟通
你好,根据你的描述可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
私人老板不发工资没签合同
33579
公司没有签订劳动合同,也没有交各类保险,并且拖欠工资严重
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
最新拖欠工资仲裁申请范文
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
试用期不签合同违法吗
01:30
2345
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
试用期满是自动转正么?
试用期资讯
拖欠工资,没有签合同的
拖欠工资不给又没签劳动合同的,可以先协商支付工资并且补签劳动合同;协商不成的,向调解组织申请调解;调
人咨询过
继续咨询
拖欠工资欠条模板最新范文
常用文书
324
范小强律师
北京市盈科(广州)律师事务所
保险没签合同能退保吗
01:22
2345
没签合同的订金能退吗
民法典
106763
拖欠工资,我是童工,没有签劳动合同
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以
人咨询过
继续咨询
拖欠工资的情况说明模板范文
财会
324
没有合同,没有养老保险,拖欠工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
没签合同,拖欠工资
可申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
没签合同,拖欠工资
及时申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
没签合同,拖欠工资
找单位领导,要回,不行,仲裁
人咨询过
继续咨询
没签合同,拖欠工资
没有签订合同期间的双倍工资和经济补偿及工资和罚金等赔偿
人咨询过
继续咨询
当同一家公司从一个分公司转到另一个分公司时,是否需要重新签订
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动
人咨询过
继续咨询
公司按照21.75天计算工资。公司只给了我21.75天的工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
您好我辞职是属于解除合同吗?还是终止合同呢?
辞职属于解除合同。具体操作:1. 查看劳动合同中关于辞职的条款;2. 提前向雇主提交书面辞职申请;3
浑南区雇员婚假是多少天
一、婚假多少天 1、国家婚假原则上是三天。法律规定入职前结婚不能休婚假,婚假是在工作期间结婚而享受
合同到期了员工不续签有赔偿赔偿多少
员工合同到期不续签,若公司提高条件员工仍拒绝,则无需赔偿。否则,公司应支付经济补偿金,具体数额视工作
大众点评收到差评后被辞退扣500合法吗?
你好,建议协商处理,存在争议建议诉讼处理
签了合同他一直没有安排上班,一直拖延现在已经半个月了
除了申请劳动仲裁,你还可以先尝试与公司协商解决此事。如果协商无果,可以收集证据,如合同、通讯记录等,
东莞的病假月最低标准是多少?
病假国家规定的医疗期是3个月到24个月。根据职工实际参加工作年限和在本单位工作年限确定具体的医疗期时
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权