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公司以业务调整为由要对我调岗降薪,我不同意公司的方案,我们之间协商不一致后,公司现在一直拖着,请问我现在能采取哪些措施。

合同纠纷
2020-08-20 07:46:54
共有14位律师解答
  • 您好,您可以申请劳动仲裁或者向当地的监察大队投诉。可以帮助您准备劳动合同和其他证明材料,写好申请时向仲裁庭递交。请问您有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?如果没签合同公司可能否认与您的劳动关系。您通过仲裁来维护您的权益的情况需要提供您与对方有劳动关系的证明。您在此描述的不是很具体,如果您不方便在此透露您的个人信息,您可以直接联系,根据您的实际情况为您制定相关方案提供咨询,维护您的合法权益。
  • 执业多年,非常熟悉各类型法律及公检法机关内部的办案流程,办理了刑事辩护、婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债务纠纷等各类法律案件,能最大限度为当事人提供提供有效的法律救济
  • 您好,先听从公司的安排,后期可以申请劳动仲裁恢复原岗,具体可以微信或来电详细咨询。
  • 可以解除劳动合同,主张经济补偿金
  • 你好,可以申请劳动仲裁。
  • 如果双方无法达成一致意见,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,进行解决这一争议。
  • 你好,您说明具体情况,律师帮您全面分析,建议委托处理
  • 您好,详细可以进一步沟通详谈
  • 可以申请劳动仲裁要求经济补偿。
  • 这种情况可以去申请劳动仲裁的。
  • 具体要看公司有没有关于调岗的规章制度,然后可以先继续每天原岗位报道。
  • 你好,可以以此为由要求解除合同并申请仲裁
  • 具体情况要先了解一下
  • 你好,对于这个事实,你们可以申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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