我因在工地受伤,现在公司把我开除不给办理实名制卡,我该怎么办
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如果是因为工作原因受伤属于工伤,应当先申请工伤认定:单位在一个月内没有申请工伤认定的,受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定(伤残鉴定),由劳动能力鉴定委员会检查具体伤情后确定伤残等级,然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等,治疗期间工资待遇不变;构成伤残等级的,有一次性伤残补助金;构成伤残等级并解除劳动关系的,有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。可以委托律师代理,帮助争取工伤待遇。
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你可以向建委举报,搜集证据申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,根据鉴定等级计算赔偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。