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进公司五个月了，刚进公司时说的是试用期三个月转正签订合同并购买社保，现在公司已购买社保，但没有签订劳动合同，现在我已怀孕，请问该怎么维权

劳动纠纷

2017-08-09 14:56:07

可以主动提出签订合同，单位不同意的可以向劳动监察部门投诉。。。。
您好，可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资差额
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试用期解除劳动合同该如何处理

劳动合同纠纷 1164

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广东天穗律师事务所

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