公司本来没有签定合同的，我以公司未签定劳动合同申请了仲裁。但是公司出示了12分员工签定的劳动合同（保证不是以前签定的，最多就是我告他以后叫他们签定的），然后说是我以各种理由决绝签定劳动合同，我该怎么办？
劳动纠纷
2011-08-27 12:18:24
共有3位律师解答
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你好，建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济风险，以免超过时效。如需法律帮助或疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
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谁主张，谁举证，公司举不出证据，视为没有证据。
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我认为，公司出示其他员工签订的劳动合同，并不能证明他们曾经叫你签订合同而你拒绝签订这一事实。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
