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公司在今年的续订劳动合同通知书都下达到员工手里,而去年的合同文本却还没给员工,是否合法?并且今年的合同书只有一张纸,写了为期一年的时间,双方的盖章,是否合法。

合同纠纷
2010-08-17 19:49:30
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