如何办理离职交接手续
员工离职时，公司为避免岗位空缺，造成利益损失，所以员工离职时要办理工作交接。对于没有经历过离职的员工来说，办理工作交接较为陌生，所以可以先明确具体内容。下面由找法网小编为您介绍如何办理离职交接手续。
实践中，员工离职时按以下办理交接手续：
第一、交接准备
交接准备分六个方面：
（１）将已经受理的经济业务处理完毕；
（２）将尚未登记......
员工不想干了，向公司提出离职申请后，需要办理离职手续。因为离职过程中员工还是处于弱势地位，所以要明确离职手续的办理。下面由找法网小编为您介绍离职手续如何办理。
具体而言，员工离职手续办理如下：
１、员工自提出离职申请之日起，至离职到期日，应逐项办理交接手续，填写《员工离职交接表》；
２、离职流程主要包括以下内容：
ａ）门店应收回下发员工的工作工具、资料等，由店长在《员工离职交接表》上签名确认，主管级以上人员离职，应在区域经理......
房产交接手续如何办理呢？许多人对此可能不是很了解，下面找法网小编就来给大家介绍一下相关内容，希望能给大家带来一定的帮助。
一、房产交接手续
易手房是现代年青人在购房时一个很重要的房产来源，因为选购易手房不只资金相较新房更低，并且在后期装饰时，也能节省不少费用。可是也因为是易手房，所以业主在收房的过程需求和原屋主承认好各项问题，不仅有清点好房产里的硬件装置，还需求处理好各项过户手续，最终可能签合同付尾款。具体要核算的事项，首要有下面几个方面。房内装置设备及钥匙清......
《会计法》第二十四条规定：“会计人员调动工作或者离职，必须与接管人员办理交接手续。一般会计人员办理交接手续，由会计机构负责人、会计主管人员监交。”出纳交接要按照会计人员交接的要求进行。出纳员调动工作或者离职时，与接管人员办清交接手续，是出纳员应尽的职责，也是分清移交人员与接管人员责任的重大措施。办好交接工作，可以使出纳工作前后衔接，可以防止账目不清、财务混乱。
出纳工作交接要做到两点：
一是移交人员与接管人员要办清手续；
二是交接过程中要有专人负责监交。
交接要求进行财产清理，做账账核对；账款核对......
一、交接房屋的流程是怎样的
房屋交接程序如下：
1、开发商发出收房通知。收房通知中包括收房的时间、须交纳的费用、未按时收房的处理等。通知的形式有电话、传真、信件等。稳妥起见，开发商在用电话、传真等方式通知之外，最好能同时使用挂号信件的方式，否则，很难证明自己已向购房者发出收房通知，有可能造成承担延期交房责任的不利后果。
2、购房者交纳有关费用。如房屋价款结算、物业费、公共维修基金等。
3、验房。购房者对房屋进行验收，看是否存在质量问题，对发现......
员工离职公司不发工资怎么起诉
首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。......
